Satu dari dua perusahaan berencana merekrut pekerja di Prancis pada tahun 2026. Menurut penelitian terbaru, hal ini terjadi pada 43% pengusaha bahkan mengantisipasi kesulitan dalam perekrutan. Alasannya: kurangnya tersedia profil dengan keterampilan yang tepat. Perusahaan skala menengahlah yang paling dinamis; tiga perempatnya berencana untuk merekrut staf pada paruh pertama tahun ini. Namun hati-hati: perekrutan ini terutama terkait dengan penggantian dan bukan pertumbuhan atau proyek baru.
Hanya 22% perempuan yang memiliki investasi keuangan, dibandingkan dengan 36% laki-laki. Kesenjangan yang menunjukkan hubungan yang tidak setara dengan uang dan investasi. Mereka kurang berani mengambil risiko dan terkadang kurang percaya diri serta kurang berinvestasi, terutama pada saham-saham yang tercatat di bursa. Untuk Marie-Anne Barbat-Layani, Presiden AMF, perempuan akan mendapat manfaat jika investasi mereka tumbuh untuk lebih mengantisipasi fase terpenting dalam hidup mereka, dimulai dengan masa pensiun. Generasi muda dapat mengubah situasi ini: 88% perempuan berusia 25 hingga 34 tahun percaya bahwa uang memainkan peran penting dalam kehidupan mereka.
Keterlambatan pembayaran yang dapat menghabiskan banyak uang. Berlaku mulai 1 Januari 2026 kepentingan hukum telah sedikit meningkat untuk individu. Secara konkrit tarif ini digunakan untuk menghitung jumlah yang harus dibayar debitur kepada krediturnya apabila utangnya tidak dibayar tepat waktu. Hal ini mungkin melibatkan keterlambatan pembayaran tunjangan, keterlambatan pembayaran kompensasi, dll. Dalam semua situasi ini, setiap hari keterlambatan dikenakan bunga yang dihitung berdasarkan tarif menurut undang-undang. Untuk semester pertama angka ini ditetapkan sebesar 6,67%. Tarif berbeda berlaku untuk profesional, yakni 2,62%.
Dengarkan lagi dan berlangganan podcast ini di platform favorit Anda (Spotify, Deezer, Podcast Apple, Musik Amazon…) dan speaker terhubung ke Google Home, Amazon Echo, dan Apple HomePod.
> Remue Manage, 120 detik… temukan semua podcast Capital di kami ruang khusus.
