Saat kami melintasi perbatasan, kami memuji gaji tetangga kami. Hal ini khususnya terjadi di Swiss, dimana perbedaannya sangat mencolok, kenangnya Inti dari eco. Sementara upah minimum di Perancis sudah melewati batas 1.800 euro kotor Mulai 1 Januari 2026, perbedaan di Swiss akan sangat mencolok. Itu ditampilkan di kanton Jenewa 4.500 franc Swissatau sedikit lebih dari 4.928 euro. Begitu pula jika kita mengasumsikan upah per jam, yaitu 24,59 franc Swiss (hampir 27 euro).
Obat ajaibnya? Kita mungkin percaya itu karena ketika kita mengacu pada gaji rata-rataDi sini juga, Swiss sangat terpukul: rata-rata 7.024 franc Swiss, yaitu 7.692 euro. Di Perancis, biayanya hanya 2.190 euro. Apakah kesenjangan tersebut bermanfaat bagi standar hidup masyarakat Swiss? Belum tentu, rekan kami menekankan. Untuk apa? Karena standar hidup jauh lebih tinggi.
Harga sewa hingga 70% lebih tinggi
Dibandingkan dengan Prancis, ya 30% hingga 50% lebih banyak. Di tingkat Eropa, angka ini bahkan melonjak antara 50% dan 70%, menurut penelitian terhadap paritas daya beli (PPP). Di antara faktor-faktor yang mendorong peningkatan angka-angka ini adalah dua item biaya utama. Pertama, perumahan. Inti dari eco mengambil contoh kota Zurich, yang biaya sewa regulernya setara dengan 2.200 euro. Rata-rata, harga sewa 90% hingga 150% lebih tinggi dibandingkan di Prancis!
Tapi bukan itu saja. Kesehatan juga sangat mahal. Tidak ada jaminan sosial seperti di Perancis, tapi sebuah sistem universal (MALal) yang bersifat wajib dan privat. Namun, biaya asuransi ini rata-rata 465 franc Swiss (509 euro) per bulan dan per orang, atau lebih dari 1.000 euro untuk pasangan. Ditambah lagi biaya yang terkait dengan transportasi, pembelian makanan, dll. dan hubungan dengan Perancis menjadi semakin erat. Jika standar hidup di Swiss tetap lebih tinggi, maka hanya akan berkisar antara 18% hingga 30%, menurut rekan kami.
Namun, negara tetangga kita di Swiss mampu menawarkan gaji sebesar itu, terutama karena mereka juga melakukan hal yang sama menghasilkan nilai berkat sektor-sektor utama seperti pembuatan jam tangan, barang mewah, keuangan dan farmasi. Ini juga alasan mengapa mereka menarik profil paling kompeten dengan menawarkan gaji yang menarik. Jadi ketika pekerja lintas batas negara pergi ke Swiss, mereka berkontribusi terhadap terciptanya kemakmuran Swiss.
